10 Ameaças ao Crescimento do seu Ministério Infantil

Quais são as ameaças atuais ao crescimento do seu ministério? Como um jardim de verão, você precisa limpar as “ervas daninhas” e as “pragas” se quiser que o seu ministério infantil cresça…

“Mary, Mary, tão contrariada, como cresce o seu jardim?” (NT: Uma canção de ninar americana)

Você já se perguntou por que Mary é tão contrariada? Talvez seja porque ela luta contra ervas daninhas e pragas ameaçadoras para que seus sinos de prata, conchas de berbigão e lindas criadas cresçam em fileira.

Como Mary, você precisa cortar as “ervas daninhas” e eliminar as “pragas” se quiser que o seu ministério infantil cresça. Mas, diferente da contrariada Mary, remover essas 10 ameaças ao seu programa produzirá alegria. Como em qualquer tarefa, você precisará de ajuda para realizar o trabalho. Certifique-se de oferecer treinamento aos voluntários nessas tarefas de resolução de problemas, para garantir que todos estejam focados no mesmo objetivo.

1. Falta de comunicação

Se as pessoas não sabem o que está acontecendo em seu ministério, elas presumem que nada de importante está acontecendo. Recuse-se a comunicar, e o seu ministério infantil nunca será uma prioridade para a igreja e para a comunidade. Pessoas vitais para o seu ministério precisam saber o que está acontecendo para poderem apoiar o trabalho. Se elas não sabem sobre ele, não podem apoiá-lo.

Fale sobre o seu ministério com seu pastor, outros membros da equipe, equipe de liderança do ministério infantil, voluntários, pais, comunidade e crianças. Promova seu ministério nas publicações da igreja, em anúncios na comunidade e, melhor ainda, pelo boca a boca de participantes satisfeitos.

2. Não valorizar as crianças

Não seja culpado de amar o seu ministério, mas não amar as suas crianças. Se você não valoriza as suas crianças, sua igreja também não valorizará. E se as crianças forem tratadas como cidadãs de segunda classe em sua igreja, o seu ministério infantil sofrerá. Seu ministério não receberá o espaço, a equipe e o orçamento que outros grupos recebem.

Valide as crianças como indivíduos de valor, assim como Jesus fez. Deixe suas crianças e sua igreja saberem o quanto você valoriza os pequenos. Por exemplo, você se abaixa até o nível dos olhos para falar com as crianças ou fica acima delas? Você chama as crianças de “pestinhas” ou usa outros termos sutilmente depreciativos?

3. Espaço infantil deteriorado

Art Murphy, um ministro de crianças na Flórida, diz que instalações infantis desorganizadas e deterioradas comunicam que pouco está acontecendo ali pelas crianças. Ele afirma: “Uma instalação limpa, iluminada, espaçosa e livre de materiais antigos ou móveis sem uso comunica que as crianças são amadas, desejadas e esperadas.”

Caminhe pelo espaço das crianças duas vezes. Avalie-o do ponto de vista de um adulto, depois da perspectiva de uma criança. Liste as necessidades e faça mudanças!

4. Mentalidade de “lobo solitário”

Se você faz tudo do seu jeito e completamente sozinho, você não apenas corre o risco de arruinar o crescimento do seu ministério infantil. Você também pode arruinar a si mesmo.

Em Efésios 4:12, Paulo disse aos líderes que deveriam “preparar o povo de Deus para as obras de serviço, para que o corpo de Cristo seja edificado”. Quando você tiver treinado e formado a equipe do seu ministério, ele continuará alcançando crianças para Cristo mesmo quando você não estiver mais lá.

Multiplique seu ministério recrutando voluntários dispostos a carregar o trabalho com você.

5. Ausência de ministério com famílias

Os principais formadores do desenvolvimento de uma criança são os pais e a família imediata. Ensinar ou cuidar de crianças uma ou duas horas por semana na igreja é útil, mas o maior bem acontece quando você leva o ministério diretamente para toda a família. Você pode se surpreender com as necessidades que verá quando olhar para uma família pelos olhos de uma criança.

Desenvolva ministérios para alcançar a família inteira, como visitação domiciliar, cursos de treinamento para pais ou aconselhamento em crises familiares.

6. Falta de treinamento de voluntários

Você conhece voluntários que têm dons extraordinários e uma verdadeira aptidão para o ministério infantil. Mas até mesmo trabalhadores “nascidos para isso” se beneficiam de treinamento e encorajamento. Planeje eventos de treinamento, forneça recursos escritos para estudo individual e envie seus voluntários para conferências de ministério infantil.

Desenvolva treinamento de liderança regular ou contínuo para que os voluntários possam atualizar suas habilidades.

7. Competir com a mídia pela atenção das crianças

Há uma tentação, em nosso mundo saturado de mídia, de gastar muito dinheiro com equipamentos e tecnologia de última geração. Talvez você queira deixar suas crianças maravilhadas e deslumbradas com programações e eventos impressionantes.

Não ceda à tentação. Art Murphy ministra à sombra dos melhores parques temáticos de alta tecnologia do mundo, em Orlando. Mas ele não defende programações de encher os olhos. Ele diz que os melhores programas são simplesmente “sinos que ressoam e pratos que retinem”, a menos que comuniquem amor. Art desafia seus voluntários do ministério infantil a tornarem o estudo bíblico e outros programas reais, em vez de algo “parecido com a Disney”.

Suas crianças se lembrarão dos efeitos especiais apenas até verem um efeito melhor. Elas se lembrarão da verdade compartilhada em amor por toda a vida. Ajudar as crianças a aplicar e entender um princípio bíblico é melhor do que deixá-las impressionadas com brilho tecnológico.

Busque autenticidade e transparência ao liderar eventos e estudos bíblicos. Incorpore a mensagem de amor de Jesus ensinando as crianças com amor.

8. Isolar o ministério infantil da igreja

O ministério infantil pode se tornar um ministério “satélite”, girando em torno do seu próprio eixo e seguindo sua própria órbita. Se isso acontecer, seu programa pode não abraçar os objetivos e a filosofia da sua igreja, e você pode colocar o crescimento em risco. Além disso, ele sofrerá com a falta de contato intergeracional com os membros da igreja. Enquanto isso, suas crianças perderão o propósito maior de Cristo para a igreja no mundo.

Escreva um propósito para o ministério infantil e descreva como ele se relaciona com a igreja como um todo.

9. Ingratidão

Todos querem se sentir necessários e valorizados. Você quer. E as pessoas que ajudam a tornar seu ministério possível também querem. Nós caminharemos a segunda milha por alguém que nos aprecia.

Revise o último mês do seu calendário pessoal em busca dos nomes de pessoas que ajudaram, encorajaram ou serviram no seu ministério infantil. Escreva bilhetes de agradecimento simples e sinceros. Você colherá o que plantar.

10. Negligência

A ameaça mais perigosa ao crescimento de qualquer ministério é a “negligência”. Se você não remover as áreas problemáticas, seu ministério murchará. Combata a negligência no ministério avaliando constantemente o seu ministério infantil. Alegre-se com seus sucessos e aprenda com seus erros para manter a negligência afastada.

Coloque esta lista na primeira página do seu calendário pessoal. Todos os meses, remova qualquer ameaça ao crescimento do seu ministério.

Walter Norvell é professor associado aposentado de ministérios cristãos na Williams Baptist University, no Tennessee.